Mediante Decreto nº. 19, de fecha 18 de junio de 2020, se ha convocado proceso selectivo para la contratación de un auxiliar administrativo registro, mediante contrato de relevo a tiempo parcial (50%), hasta que el titular de la jubilación parcial alcance la edad de jubilación reglamentaria en la Comarca de Hoya de Huesca/Plana de Uesca, encomendando la preselección a los Servicios Públicos de Empleo, conforme a las bases específicas aprobadas que se adjuntan:
 Anuncio contrato de relevo.pdf | [ ] | 118 kB | 19-06-2020 |
Se han añadido el el LISTADO de candidatos y orden de puntuación.
| Listado de candidatos | [ ] | 81 kB | 21-08-2018 |
La comarca Hoya de Huesca/plana de Uesca ha abierto la bolsa de trabajo para cubrir las plazas de monitores deportivos. Para las actividades que se organizan desde el servicio de deportes de dicha entidad durante los meses de verano, desde principios de julio y hasta 9 de agosto y las actividades de curso escolar que se desarrollan desde octubre hasta junio.
Las actividades que se ofertan desde la comarca son las siguientes:
Las condiciones de trabajo permiten que se pueda trabajar las horas que uno quiera en función de las necesidades del servicio y las del propio trabajador. Si no se es seleccionado se pasa a formar parte de una bolsa de trabajo y se te puede llamar en cualquier momento que sea necesario.
Bases publicadas en:
BOLETIN OFICIAL DE LA PROVINCIA nº110 de 12 de junio 2015
EL PLAZO PARA ENTREGAR DOCUMENTACION NUEVA O PRESENTAR NUEVAS INSTANCIAS (antes de que se junte el tribunal) TERMINA EL 18 DE abril 2018
BASES QUE HAN DE REGIR EN LA CONVOCATORIA DEL PROCESO SELECTIVO PARA LA CREACIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO EN LA CATEGORÍA DE TRABAJADOR/A SOCIAL DE LA COMARCA DE HOYA DE HUESCA/PLANA DE UESCA.
| Convocatoria para la bolsa - trabajadores sociales | [ ] | 70 kB | 21-08-2018 |
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